中心《隐患奖惩管理办法》7.4.4.1规定,对可能导致事故(事件)发生的隐瞒行为,视情况对责任人处罚()元-人.次.处罚责任单位500元~2000-人.次。

来源:网络时间:2024-07-18 18:06:49

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中心《隐患奖惩管理办法》7.4.4.1规定,对可能导致事故(事件)发生的隐瞒行为,视情况对责任人处罚()元/人.次.处罚责任单位500元~2000/人.次。

A.100~1000

B.500~1000

C.1000~2000

正确答案:A

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1对可能导致事故(事件)发生的严重违章行为,未遂事故等,视违章情节程度,对责任人处罚()元-次、处罚责任单位1000元~10000-次。2发生迟到、早退、脱岗等违纪行为,处以()元-次处罚;睡岗、酒后上岗处以()元-次处罚;旷工半天处以()元-次罚款,旷工一天处以()元-次罚款,旷工三天在处罚()元的同时解除劳动合同关系。3事故发生单位对事故发生负有责任的,();对事故发生单位负有事故责任的有关人员,();事故发生单位主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分的,()。4公司所属各级单位发生七级事件对事故责任者所在单位二级机构负责人及上述有关责任人员给予()的经济处罚。5事故隐患泛指生产系统中可能导致事故发生的()。6根据《中国证券业协会诚信管理办法》的规定,处分处罚信息包括()。Ⅰ.受处罚处分机构或个人名称Ⅱ.受处罚处分机构责任人Ⅲ.处罚处分时间Ⅳ.处罚处分类别7《安全生产法》规定,个人经营的投资人未能保证安全生产所必需的资金投入,导致发生生产安全事故,构成犯罪的,依照刑法规定追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,对个人经营的投资人处2万元以上()万元以下的罚款。8《安全生产法》规定,个人经营的投资人未能保证安全生产所必需的资金投入,导致发生生产安全事故,构成犯罪的,依照刑法规定追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,对个人经营的投资人处2万元以上()万元以下的罚款。9出现哪种情况需要对现场带班值班相关责任人给予通报处罚?10对事故责任人进行处理,对下列情况应从严处理: