用人单位支付劳动者的工资不得低于（）。

1根据国家法律规定，企业支付劳动者的工资不得低于（）。 2劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不低于用人单位所在地的最低工资标准。 3劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（）。 4根据《劳动法》，安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬。 5用人单位可以代扣劳动者工资的情形有（）。 6有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。（） 7企业安排劳动者在法定休假日工作的，应支付不低于工资（）的报酬。 8根据《劳动合同法》，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（）。 9我国《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付的报酬应不低于工资多少（） 10如果企业安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于（）的工资报酬。

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