建立移动学习应用，学员可利用零散时间进行学习，随时随地的学习，满足碎片化学习的需要，让知识利用无处不在；丰富培训方式，结合线下培训，开发移动培训模块，为学员培训提供多样化形式，学员通过移动端完成在线的评估、在线考试等；建立社区微博模块，提高学员培训的积极性，加强学员之间的交流。
