护理部进行人力资源配置时，护士人员的数量一定要和患者的总数有合理的比例，这体了现代管理理念的（）

1护理部进行人力资源配置时，护士人员的数量一定要和患者的总数有合理的比例，这体现了现代管理理念的（） 2现代管理的理念包括（） 3销售经理的评价一定要和销售人员的表现真正符合。这是在销售人员业绩评估时应遵循的（） 4患者出院时，护士送患者不妥的语言是（）。 5编配护理人员数量、质量、整体结构应满足患者的护理需要，体现了护理人员编配的（） 6销售经理的评价一定要和销售人员的表现真正符合的原则是（） 7某医院设定了护士长-护理部主任-护理副院长-院长的管理体系，以利于上传下达，这体现的护理组织设计原则是（） 8在团队成员的组合配置上，同样数量和素质的一群人，由于组合搭配不同，会产生不同效果，这反映了人力资源管理的（） 9以下关于现代风险管理基本理念的说法中，（）是错误的。 10按工作量配置的护理人员占护士的比例不能超过（）

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